మెడికేర్ స్పెషల్ ఎన్రోల్మెంట్ పీరియడ్ల మేకింగ్ సెన్స్

మెడికేర్ కోసం దరఖాస్తు ఎప్పుడు తెలుసుకోవడం వేల మీరు సేవ్ కాలేదు

మెడికేర్ కోసం ఆలస్యంగా సైన్ అప్ వాచ్యంగా, మీరు ఖర్చు చేయవచ్చు. మీరు మీ నియమించబడిన ప్రారంభ నమోదు కాలం (IEP) ను నమోదు చేస్తే, చివరి జరిమానాలు చార్జ్ చేయబడతాయి. ఆ ఫీజు సంవత్సరాలు మీ నెలవారీ ప్రీమియంలలో ట్యాగ్ చేయబడుతుంది మరియు కొన్ని సందర్భాల్లో, మీకు మెడికేర్ ఉన్నంత కాలం కూడా. మీ హార్డ్-సంపాదించిన డాలర్ల వందలకొద్దీ వ్యర్థమైంది.

ఆలస్యమైన జరిమానాలు ఎదుర్కొనకుండా మీ IEP తర్వాత సైన్ అప్ చేయడానికి అనుమతించే ప్రత్యేక నమోదు కాలం (SEP) కోసం మంచితనం ధన్యవాదాలు.

మీరు లేనప్పుడు మీరు SEP కి అర్హులు కావచ్చని మీరు అనుకోవచ్చు. ఈ మీరు గురించి తెలుసుకోవాలి అవకాశం బంగారు కిటికీలు ఉన్నాయి.

మీ ప్రారంభ నమోదు కాలం

మనం ప్రత్యేకంగా నమోదు చేసుకునే వ్యవధిలో గందరగోళాన్ని ముందుగా, ముందుగా మెడికేర్ నమోదు కాలాలు ఎలా పనిచేస్తాయో అర్థం చేసుకోవాలి. మీ 65 వ జన్మదినం కీ. మీ IEP మూడు నెలల ముందు ప్రారంభమవుతుంది మరియు మీ పుట్టిన నెల తర్వాత మూడు నెలలు ముగుస్తుంది మరియు సైన్ అప్ చేయడానికి మీకు ఏడు నెలల సమయం ఇస్తుంది. ఉదాహరణకు, మీ పుట్టినరోజు జూన్ 8 అయితే, మీ IEP మార్చి 1 న మొదలై సెప్టెంబర్ 30 న ముగుస్తుంది.

శుభవార్త: మీరు 65 సంవత్సరాల వయస్సులో ఉన్నప్పుడు మీరు సామాజిక భద్రతా ప్రయోజనాలను చురుకుగా పొందుతున్నట్లయితే, మీరు మెడికేర్లో స్వయంచాలకంగా నమోదు చేయబడతారు. మీరు చివరి జరిమానాలు గురించి ఆందోళన చెందనవసరం లేదు.

చెడు వార్త: మీరు 65 ఏళ్ళ వయస్సులో మారినప్పుడు మరియు మీ ఐఇపి సమయంలో సైన్ అప్ చేయకపోతే మీకు సోషల్ సెక్యూరిటీ లేదా రైల్రోడ్ రిటైర్మెంట్ బోర్డ్ (ఆర్ఆర్బి) ప్రయోజనాలను పొందకపోతే, మీరు ఖరీదైన చివరి జరిమానాలకు హుక్లో ఉన్నారు.

మీరు వైకల్యం ఆధారంగా మెడికేర్ కోసం అర్హత కలిగి ఉంటే, మీ IEP వయస్సుపై ఆధారపడి లేదు. ఇది మీ ఆరోగ్య స్థితిపై ఆధారపడి ఉంటుంది.

వాచ్ అవుట్: మీరు మెడికేర్ కవరేజ్ని తగ్గించినట్లయితే , మీరు అర్హత పొందారంటే, మీరు వైకల్యం కలిగినా, మీరు తరువాత సైన్ అప్ చేయడానికి ఎంచుకుంటే, చివరి జరిమానాలు ఎదుర్కొంటుంది.

మీరు మీ యజమాని నుండి అరోగ్య రక్షణ పొందినప్పుడు

చాలా మంది వారి యజమానుల ద్వారా ఆరోగ్య సంరక్షణ పొందుతారు. ఈ ఎంపిక మీ ఉద్యోగం ద్వారా సబ్సిడీ చేయబడింది మరియు మీ స్వంత ఆరోగ్య భీమా కొనుగోలు కంటే తక్కువ ఖర్చుతో ఉంటుంది. కొన్ని సందర్భాల్లో, మీరు మీ యజమాని ప్రాయోజిత ప్రణాళికలను మెడికేర్కు బదులుగా ఉంచాలనుకోవచ్చు.

ఉదాహరణకు, మీరు మీ ప్రస్తుత ప్లాన్లో మెరుగైన సేవ కవరేజీని పొందవచ్చు. మీ ప్రీమియంలు మరియు తగ్గింపులు తక్కువ ఖర్చు కావచ్చు. మెడికేర్ నమోదు ఆలస్యం ప్రీమియంలు రెండు సెట్లు చెల్లించకుండా మీరు సేవ్ చేయవచ్చు.

శుభవార్త: మీరు యజమాని ప్రాయోజిత ఆరోగ్య పథకాన్ని కలిగి ఉంటే మీరు SEP కి అర్హులు.

చెడ్డ వార్తలు: అన్ని యజమాని స్పాన్సర్ చేసిన ఆరోగ్య పధకాలు SEP కి అర్హత పొందలేవు.

మొదట, మీ యజమాని 20 లేదా అంతకన్నా ఎక్కువ పూర్తి స్థాయి ఉద్యోగులను లేదా సమానంగా నియమిస్తే మీరు SEP కు అర్హులు. చిన్న mom మరియు పాప్ దుకాణాలకు పనిచేసే వ్యక్తులు అదృష్టం లేదు. ఇది అరుదుగా ఫెయిర్ తెలుస్తోంది.

రెండవది, మీ సోప్ మీరు ఉద్యోగం వదిలి లేదా మీ యజమాని ప్రాయోజిత ఆరోగ్య కవరేజ్ ప్రారంభమవుతుంది, ఇది మొదట వస్తుంది. మనము పునరావృతం చేద్దాము, ఏది మొదట వస్తుంది . ఈ తేదీ నుండి మెడికేర్ కోసం సైన్ అప్ చేయడానికి మీకు ఎనిమిది నెలల సమయం ఉంది. దానికన్నా తరువాత సైన్ అప్ చివరి జరిమానాలు ట్రిగ్గర్ చేస్తుంది.

చూడండి: మీ ఉద్యోగం ఉద్యోగుల క్వాలిఫైయింగ్ సంఖ్యను నియమించినప్పటికీ, మీరు మెడికేర్ కోసం సైన్ అప్ చేయడానికి హుక్లో ఉండవచ్చు. కొంతమంది యజమానులు మీరు అర్హత పొందిన వెంటనే మీరు మెడికేర్లో చేరవలసి ఉంటుంది లేదా వారు మీ ప్రయోజనాలను పూర్తిగా తగ్గించుకుంటారు లేదా తగ్గించుకోవాలి. మీరు వారి ఆరోగ్య ప్రణాళికను ఎలా అమలు చేస్తారనే దాని గురించి మీ యజమానితో మాట్లాడండి.

మీరు కోబ్రాలో ఉన్నప్పుడు

కన్సాలిడేటెడ్ ఆమ్నిబస్ బడ్జెట్ రికన్సిలియేషన్ యాక్ట్ (కోబ్రా) 1985 లో అమలులోకి వచ్చింది మరియు మీరు ఆ ఉద్యోగాన్ని వదిలిపెట్టినా కూడా యజమాని-ప్రాయోజిత ఆరోగ్య పథకంపై కవరేజ్ని కొనసాగించటానికి అనుమతిస్తుంది. యజమాని ఇప్పటికీ మీరు తగ్గించిన ప్రీమియం రేట్ను అందిస్తారు, మీరు ఇప్పటికీ పనిచేస్తున్నప్పుడు ఆ రేటు కంటే ఎక్కువగా ఉంది. ఇది మీరు ఒక ప్రైవేటు ప్రణాళికగా కొనుగోలు చేయాలంటే అదే ఆరోగ్య పథకానికి మీరు తక్కువ చెల్లించటానికి అనుమతిస్తుంది.

కోబ్రా కవరేజ్ వ్యవధి సాధారణంగా 18 నెలల వరకు పరిమితం. సిద్ధాంతములో, మీరు మీ ఆరోగ్య సంరక్షణ కవరేజ్ను కనుగొని, మీ యజమాని ద్వారా లాక్ చేయవచ్చని ఎదురుచూస్తున్నప్పుడు, ఇతర ఆరోగ్య సంరక్షణ కవరేజ్ను కనుగొనటానికి తగిన సమయము ఉండాలి. అయితే, కొన్ని క్వాలిఫైయింగ్ ఈవెంట్స్ మీరు ఆ కవరేజ్ను 36 కి పెంచటానికి అనుమతిస్తుంది నెలల.

శుభవార్త: కోబ్రా కవరేజ్ మీరు మీ ఉద్యోగ వదిలి తర్వాత మీరు మీ యజమాని స్పాన్సర్ ఆరోగ్య ప్రయోజనాలు విస్తరించడానికి అనుమతిస్తుంది.

చెడ్డ వార్తలు: కోబ్రా కవరేజ్ మెడికేర్ యొక్క కళ్ళు యజమాని స్పాన్సర్ ఆరోగ్య కవరేజ్ లెక్కించబడవు.

కోబ్రా కవరేజ్ యొక్క ప్రయోజనాల్లో ఒకటి, ఇది మీ జీవిత భాగస్వామి మరియు ఆశ్రితుల కోసం ఆరోగ్య కవరేజీని కొనసాగించటానికి అనుమతిస్తుంది, అయితే మెడికేర్ మీ స్వంత ఆరోగ్య సంరక్షణ అవసరాలను మాత్రమే కలిగి ఉంటుంది. ఆర్ధికంగా, మీరు మీ చేతుల్లో పెద్ద నిర్ణయం తీసుకోవచ్చు. మీరు మెడికేర్ను విడిచిపెట్టి, మీ కుటుంబానికి ఖర్చులను తగ్గించడానికి ఒంటరిగా కోబ్రా తీసుకోవాలా? లేదా రెండు కోసం ప్రీమియంలు చెల్లించాలి?

మీరు మీ కోబ్రా ప్రయోజనం సమయంలో మెడికేర్ కోసం అర్హులైతే, ఇది మీ ప్రియమైన వారికి కోబ్రా కవరేజ్ను ప్రభావితం చేస్తుంది. కోబ్రా కవరేజ్ మీరు మీ అనుబంధాలకు 36 నెలల వరకు మెడికేర్ అర్హతను కలుసుకునే రోజుకు పొడిగించవచ్చు.

చూడండి: యజమాని ప్రాయోజిత పథకం SEP కోసం "మొదట ఏది వస్తుంది" గురించి ఆ నియమాన్ని గుర్తుంచుకోవాలా? మీరు మీ ఉద్యోగాన్ని వదిలి, కోబ్రాతో ఆరోగ్య ప్రయోజనాలను కొనసాగితే, మీరు మీ ఉద్యోగాన్ని వదిలిపెట్టిన రోజున మీ SEP జీవులు, మీరు తీసివేయబడినా లేదా పదవీ విరమణ చేయబడినా, మీ కోబ్రా లాభాలు ముగిసే రోజు కాదు.

లేట్ ఫెనాల్టీలలో మీరు ఎంత ఎక్కువ చెల్లించాలి

లేట్ జరిమానాలు అప్ మరియు శీఘ్ర జోడించండి. రాబోయే సంవత్సరాల్లో మీరు చెల్లిస్తున్న తప్పును చేయవద్దు .

మెడికేర్ కోసం లేట్ జరిమానాలు
పార్ట్ A పార్ట్ B
ఖరీదు నెలవారీ ప్రీమియంలో 10 శాతం ప్రతి సంవత్సరం తప్పిపోయిన అర్హతల కోసం 10 శాతం నెలవారీ ప్రీమియమ్కు జోడించబడింది
వ్యవధి రెండుసార్లు తప్పిపోయిన అర్హత సంఖ్య కాలం మీరు మెడికేర్ కలిగి
లెక్కింపు 0.10 x ప్రీమియం 0.10 x ప్రీమియం X # తప్పిపోయిన అర్హత సంవత్సరాల
ఉదాహరణ మీరు అర్హులైన మూడు సంవత్సరాల తరువాత మీరు 6 సంవత్సరాలు మీ నెలవారీ ప్రీమియంకి 10% జోడించబడతారు. మీరు అర్హులైన తర్వాత 3 సంవత్సరాల దరఖాస్తు చేసుకుంటే, మీకు మెడికేర్ ఉన్నంత కాలం 30% మీ నెలవారీ ప్రీమియమ్లకు చేర్చబడుతుంది.

మెడికేర్-టాక్స్డ్ ఉద్యోగాల్లో వారు లేదా వారి జీవిత భాగస్వామి 40 సెకనుల కన్నా ఎక్కువ (10 సంవత్సరాలు) పనిచేసినట్లయితే అమెరికన్లకు ఉచితంగా వారి ప్రీమియంలు లభిస్తాయి. ఉచిత 10 శాతం సున్నా! ఈ విధంగా, పార్ట్ A జరిమానాలు దీర్ఘకాలిక ఆర్థిక కష్టాలకు దోహదం చేయడానికి తక్కువ అవకాశం ఉంది. పార్ట్ B జరిమానాలు , అయితే, మీరు మెడికేర్ కలిగి మరియు మీ వాలెట్లో ఒక ప్రధాన ప్రభావాన్ని కలిగి ఉన్నంతవరకు.

ఎప్పటిలాగే, ఒక మినహాయింపు ఉంది. మీరు వైకల్యం ఆధారంగా మెడికేర్కు అర్హులైతే, 65 సంవత్సరాల వయస్సులోపు మారిన ముందు చివరి జరిమానాలకు లోబడి ఉంటే, మీరు 65 సంవత్సరాల వయస్సులో మారినప్పుడు ఈ జరిమానాలు క్షమించబడతాయి. మీరు ఒక క్లీన్ స్లేట్, ఫెడరల్ ప్రభుత్వం నుండి ఒక అరుదైన సమర్పణ ఇస్తారు.

> సోర్సెస్:

> కోబ్రా కొనసాగింపు కవరేజ్. సెంటర్స్ ఫర్ మెడికేర్ అండ్ మెడికాయిడ్ వెబ్సైట్. https://www.cms.gov/CCIIO/Programs-and-Initiatives/Other-Insurance-Protections/cobra_fact_sheet.html.

> యజమాని కమ్యూనిటీ: మెడికేర్ నమోదు గురించి సమాచారం. సెంటర్స్ ఫర్ మెడికేర్ అండ్ మెడికాయిడ్ వెబ్సైట్. https://www.cms.gov/Outreach-and-Education/Find-Your-Provider-Type/Employers-and-Unions/Employer-community.html.

ప్రత్యేక పరిస్థితులు (ప్రత్యేక నమోదు కాలం). Medicare.gov వెబ్సైట్. https://www.medicare.gov/sign-up-change-plans/when-can-i-join-a-health-or-drug-plan/special-circumstances/join-plan-special-circumstances.html.